AIME y la Asociación de Directivos de la Región de Murcia firman un acuerdo de colaboración para dar a conocer la figura del directivo Interim
Ambas asociaciones trabajarán conjuntamente en actividades que promuevan la difusión del modelo de gestión directiva interim
La Asociación de Directivos de la Región de Murcia (ADIMUR) y la Asociación de Interim Management España (AIME) han firmado un acuerdo de colaboración para trabajar en el desarrollo de actividades que den a conocer el concepto de Interim Management como herramienta estratégica de dirección entre la sociedad, empresas e instituciones.
Un concepto de Interim Manager que hace referencia a los profesionales con dilatada experiencia en dirección y gestión, que se incorporan de forma externa a una empresa para llevar a cabo una misión ejecutiva muy concreta durante un plazo de tiempo determinado y con unos objetivos previamente definidos.
“Se trata de un modelo de gestión directiva que aporta flexibilidad para las organizaciones”, según ha aportado el presidente del Foro Levante y miembro de la junta directiva de AIME, Francisco Páez; quien ha firmado el acuerdo junto al presidente de ADIMUR, Antonio López.
Por su parte, López ha mostrado su satisfacción por poder cerrar un acuerdo “que va en beneficio de todos los directivos. Dada la coincidencia de intereses, ambas instituciones vamos a cooperar en mostrar a la sociedad, y a las compañías, no sólo la necesidad de la función directiva y el grado de profesionalidad que podemos aportar, sino también cómo nos podemos adaptar a esas necesidades concretas. En este caso, a través de la flexibilidad que demuestra la figura del Interim Manager”.
La Asociación de Directivos de la Región de Murcia (ADIMUR) fue fundada en febrero de 2008 por un grupo de directivos pertenecientes a diferentes sectores empresariales. ADIMUR persigue ser un instrumento eficaz para los directivos de la Región de Murcia, conscientes de su papel en la generación de riqueza y bienestar.
Un foro de conocimiento y reflexión entre sus asociados, contribuyendo a ampliar su network y fomentando el diálogo con el entorno económico, social, político y cultural, así como poniendo en valor la función del directivo en la sociedad. Actualmente, engloba a un colectivo de más de 300 directivos/as de la Región de Murcia.